대부분의 새로운 일자리는 영업, 서비스, 교통, 정보 기술 등 사업 분야다.

1월에 호치민시는 23,100명 이상의 노동자의 일자리를 얻도록 도왔고, 연간 계획의 7.73%와 7.84%인 10.500개 이상의 새로운 일자리를 창출했다.

게다가, 시는 7,500명 이상의 노동자들에게 일자리 컨설팅을 제공하고 거의 5,000명의 노동자들에게 일자리를 소개했다. 이 센터에 따르면 시의 2월 채용 수요는 당초 계획보다 3만 명가량 줄어든다. 이 중 연수생 수요는 대졸자의 14.06%를 포함해 83.18%를 차지한다.

많은 노동자를 모집하는 분야는 의류 직물, 기계 공학, 식품 가공, 사업 판매, 부동산, 정보기술, 금융 계좌 등을 포함한다.

2020년에 시는 약 323,000명의 노동자가 필요하고 135,000명의 새로운 일자리가 생길 것으로 이 센터는 예측하고 있다.

시의 훈련된 노동자에 대한 수요는 대학 졸업생의 19.8%를 포함해 85%에 달한다. 기업은 주로 무역(18.77%) 서비스(12.79%) 교통(7.11%) 전자정보기술(6.42%) 등의 인력이 필요하다.